Algunos especialistas dicen que se podrían presentar amparos porque la entrada en vigor de la reforma no es igual para empresas y para el gobierno federal. Este 24 de abril entró en vigor la reforma a la subcontratación laboral en México. Uno de los puntos principales es el periodo de 90 días de plazo límite … Sigue leyendo Este punto de la reforma al outsourcing abre la puerta a los amparos